توصیه استاندار آذربایجان شرقی به بانوان شاغل
استاندار آذربایجان شرقی گفت: باید زمینه رفع موانع و استفاده از توان مدیریتی بانوان را فراهم کرد.
به‌گزارش خبرگزاری تسنیم از تبریز، بهرام سرمست، در نشست صمیمی بانوان شاغل در استانداری آذربایجان‌شرقی ضمن تبریک ولادت با سعادت حضرت زهرا (س) و روز زن، گفت: حضرت فاطمه الگوی عملی بانوان عزیز در زندگی است.
وی، با اشاره به اینکه بانوان سرمایه‌های انسانی ارزشمند سازمان‌ها برای کارایی سازمانی و افزایش بهره‌وری هستند، گفت: در دولت وفاق زمینه استفاده از بانوان در پست‌های مدیریتی را فراهم می‌کنیم.
استاندار آذربایجان‌شرقی اظهار کرد: بدون شک یکی از مهم‌ترین ظرفیت‌های هر سازمان سرمایه اجتماعی آن بوده و براین‌اساس مهم‌ترین پشتوانه من همکارانم در استانداری هستند.
سرمست، دو روش تعالی و توانمندسازی سازمانی را شامل شکوفایی استعدادها و فضاسازی برای ارتقای همکاران و توسعه فردی و مهارت‌های فردی آنان اعلام کرد و ادامه داد: کارمندان به‌خصوص بانوان برای ارتقای تحصیلی و شغلی باید تلاش کرده و به‌روز باشند، زیرا یادگیری مداوم و چرخش شغلی برای ارتقای سازمانی آن‌ها نیاز است.
وی با بیان اینکه پاره‌ای از موانع پیش پای ارتقای شغلی بانوان در استانداری و سایر نهادها وجود دارد که باید رفع شود، تأکید کرد: باید زمینه رفع موانع و استفاده از توان مدیریتی بانوان را فراهم کرد.
تقی کرمی، معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی استاندار آذربایجان‌شرقی نیز در این نشست با اشاره به توانمندی‌های بالای بانوان شاغل در استانداری، گفت: مسیر ارتقای بانوان همکار باید به گونه‌ای طی شود که زمینه به‌کارگیری آن‌ها در رده‌های مدیریتی فراهم شود.
انتهای پیام/
